Organisation heisst Zusammenspiel

Vorgesetzte haben die zentrale Aufgabe die Mitarbeitenden ins Zusammenspiel zu bringen. Gelingt das, werden Aufgaben mit weniger Mühe, schneller und qualitativ besser erledigt, weil die Gehirne der Mitarbeitenden Orientierung haben und sich daher mit den Inhalten beschäftigen können. Man spricht hier auch von Human Organisation Interaction oder wenn IT mit im Spiel ist, von Human Information Interaction.

Es ist wie bei lose herumliegenden Perlen und Edelsteinen. Der Gesamtwert ist schwer einschätzbar, einzelne Teile gehen verloren. Werden die Perlen aber auf eine Schnur aufgereiht oder alles zu einem Collier verarbeitet, entsteht Übersicht, sodass man sich auch den einzelnen Kostbarkeiten auch zuwenden kann, ohne die Angst, die Übersicht zu verlieren. Zudem fällt sofort auf, wenn ein Teil fehlt. Genau gleich ist es bei der Aufarbeitung von Informationen. Verstreute Informationen sind für das Gehirn nur schwer zusammenzubringen. Informationen in Listenform ermüden das Gehirn, ein Gesamtbild ist kaum aufbaubar, weil neue Informationen alte Informationen überschreiben.

Werden Informationen als SokratesKarte aufgebaut, entsteht ein Gesamtbild, über das man mit den Beteiligten sprechen kann und das auch leicht mit den Wahrnehmungen anderer ergänzt werden kann. Nicht nur die Qualität der Information wird verbessert, sondern auch die Informationsverarbeitung durch das Gehirn. Z.B. können Missverständnisse massiv reduziert werden, weil ein Gesamtverständnis entsteht und ein Nachfragen unterstützt wird. Die kontextuale Verknüpfung der Informationen gibt einen tiefen Einblick in die Organisation und die Subsysteme, die ohne SokratesKarten gar nicht möglich wäre.

Aufsichtsgremien haben aus strategischer Sicht die Aufgabe dafür zu sorgen, dass das Zusammenspiel in der Organisation gelingt - das Zusammenspiel ist ein zentraler Teil der DNA einer Organisation. Ausserdem haben Aufsichtsorgane selbst die Pflicht, ihr eigenes Zusammenspiel sicherzustellen. SokratesKarten unterstützen diese Anforderung sofort und wirksam.